Ética é o alicerce da SEC365
CÓDIGO DE ÉTICA E CONDUTA
Cada ação reflete nossos valores: agimos com responsabilidade e respeito em todos os momentos
Como parte do compromisso da SEC365 com a ética e a integridade em todas as suas operações, apresentamos nosso Código de Ética e Conduta para orientar suas ações e decisões enquanto estiver contribuindo para o sucesso da nossa empresa.
1. PRINCÍPIOS DE CONDUTA CORPORATIVA
1.1 Com os nossos colaboradores Na SEC365, promovemos um ambiente inclusivo e colaborativo, onde todas as vozes são ouvidas e respeitadas. Não existem barreiras hierárquicas que limitem o compartilhamento de ideias e opiniões. Valorizamos a integração e reconhecemos que momentos de integração são essenciais para o nosso sucesso.
1.2 Com os nossos clientes Nosso compromisso com os clientes vai além da entrega de serviços de qualidade. Buscamos construir relações baseadas na confiança, gentileza e transparência. Nossa equipe está sempre pronta para ouvir, entender e ajudar nossos clientes a alcançarem seus objetivos.
1.3 Com a sociedade Almejamos impactar positivamente a sociedade por meio da nossa atuação em Segurança da Informação. Buscamos desenvolver negócios de forma sustentável e contribuir para o crescimento das comunidades onde operamos.
1.4 Com a concorrência Na SEC365, competimos de forma justa e ética. Respeitamos os concorrentes e agimos dentro dos limites da lei e dos princípios do livre mercado.
1.5 Com o meio ambiente Cumprimos todas as leis e regulamentações ambientais e buscamos promover o desenvolvimento sustentável em todas as nossas atividades.
2. O AMBIENTE DE TRABALHO
2.1 Responsabilidade dos colaboradores Cada colaborador é responsável por agir em conformidade com a lei e os valores éticos da empresa. É fundamental participar de treinamentos e atividades relacionadas ao Código de Ética e Conduta e relatar quaisquer situações que possam violá-lo.
2.2 Saúde e segurança Priorizamos a saúde e a segurança de todos os colaboradores. Embora incentivemos a celebração, é importante fazê-lo com moderação e responsabilidade. O uso de substâncias ilegais ou armas de fogo nos nossos escritórios é estritamente proibido.
2.3 Antiassédio Não toleramos nenhum tipo de assédio ou comportamento desrespeitoso no ambiente de trabalho. Todos os colaboradores devem se sentir seguros e respeitados.
2.4 Não discriminação Valorizamos a diversidade e tratamos todos os colaboradores com justiça e dignidade, independentemente de características individuais.
2.5 Vestimenta (Dress code) Adotamos um dress code casual para o dia a dia e informal de negócios para reuniões, sempre mantendo uma postura adequada.
2.6 Home Office Autorizamos o trabalho remoto, desde que os colaboradores sigam as diretrizes do Código de Ética e Conduta.
3. INTEGRIDADE NOS NEGÓCIOS
3.1 Conflito de interesses Evitamos situações de conflito de interesses e atuamos sempre em prol dos nossos clientes e parceiros.
3.2 Brindes, presentes, refeições, hospitalidade e entretenimento Oferecemos e aceitamos cortesias de forma ética e transparente, sem influenciar decisões comerciais.
3.3 Corrupção, suborno e propina Repudiamos qualquer forma de corrupção e agimos em conformidade com as leis anticorrupção.
3.4 Informações privilegiadas Não compartilhamos informações privilegiadas dentro da empresa e respeitamos as práticas concorrenciais.
3.5 Lavagem de dinheiro Atuamos contra a lavagem de dinheiro e verificamos a legitimidade dos clientes e parceiros.
3.6 Privacidade de dados Tratamos as informações pessoais com sigilo e segurança, em conformidade com as leis de proteção de dados.
4. CANAL DE DENÚNCIAS
Caso identifique qualquer violação ao Código de Ética e Conduta, reporte através do e-mail ouvidoria@SEC365.com.br. Garantimos a confidencialidade das informações e tomaremos as medidas necessárias para investigar e resolver o problema.
